Chủ tịch Công đoàn Công Thương Việt Nam Lê An Hải dự và chủ trì phiên làm việc. Tham dự cuộc họp còn có đại diện các ban chuyên môn của Công đoàn Công Thương Việt Nam cùng lãnh đạo công đoàn các đơn vị chuẩn bị tổ chức đại hội nhiệm kỳ tới.
Các đại biểu tham gia cuộc họp duyệt kế hoạch đại hội Công đoàn. Ảnh: Quốc Chuyển
Trong buổi sáng, cuộc họp duyệt đại hội Công đoàn Tổng công ty CP Bia - Rượu - Nước giải khát Hà Nội (Habeco) và Công đoàn Tổng công ty Máy động lực và Máy nông nghiệp Việt Nam được tiến hành. Các đại biểu đã trình bày báo cáo tổng kết nhiệm kỳ, phương hướng hoạt động giai đoạn mới và trao đổi về công tác nhân sự, chuẩn bị nội dung văn kiện, chương trình đại hội. Không khí làm việc diễn ra nghiêm túc, tập trung, hướng tới mục tiêu bảo đảm đại hội công đoàn cấp cơ sở được tổ chức đúng quy định, thiết thực và hiệu quả.
Phát biểu tại cuộc họp, ông Lê An Hải - Chủ tịch Công đoàn Công Thương Việt Nam nhấn mạnh, định hướng hoạt động của tổ chức công đoàn trong thời gian tới sẽ tập trung mạnh vào chuyển đổi số, nâng cao an toàn và trình độ lao động, cùng với công tác đào tạo, tái đào tạo để giữ vững và phát triển đội ngũ đoàn viên. Ông cho rằng đây là những nhiệm vụ then chốt, song vẫn phải được triển khai đồng bộ với nhiệm vụ chính trị của từng đơn vị.
Ông Lê An Hải - Chủ tịch Công Đoàn Công Thương Việt Nam phát biểu tại cuộc họp. Ảnh: Quốc Chuyển
“Về công tác chuẩn bị đại hội, tôi đề nghị các công đoàn trực thuộc tiếp tục kiện toàn hồ sơ, hoàn thiện kịch bản để tổ chức đại hội thành công, bảo đảm đúng quy trình và chất lượng. Tôi cũng kỳ vọng rằng các đơn vị sẽ tổ chức thành công đại hội, lựa chọn được nhân sự phù hợp, có định hướng rõ ràng cho quá trình chuyển giao và phát triển trong các nhiệm kỳ tiếp theo.” - ông An Hải chia sẻ.
Buổi chiều, phiên làm việc tiếp tục với các đơn vị còn lại, gồm: Công đoàn Tổng công ty Thuốc lá Việt Nam - Vinataba, Công đoàn Công ty Cổ phần Tập đoàn GELEX Việt Nam, Công đoàn Tổng công ty Giấy Việt Nam Vinapaco, Công đoàn Tổng Công ty Thép Việt Nam VNSTEEL và Công đoàn Công nghiệp Hóa chất Việt Nam - Vinachem. Đại diện các công đoàn đã trình bày tiến độ hoàn thiện văn kiện, phương án nhân sự và kế hoạch truyền thông cho đại hội.
Các ý kiến thảo luận xoay quanh việc nâng cao chất lượng báo cáo, đảm bảo tính kế thừa trong công tác cán bộ và tăng cường ứng dụng công nghệ trong tổ chức đại hội. Không khí trao đổi thẳng thắn, cởi mở, tập trung vào những vấn đề then chốt như xây dựng mục tiêu nhiệm kỳ, cách thức lan tỏa hoạt động công đoàn tại cơ sở, cũng như biện pháp nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ công đoàn trong bối cảnh mới.
Ông Nguyễn Huy Thông - Chủ tịch Công đoàn Công nghiệp Hóa chất Việt Nam.
Chủ tịch Công đoàn Công nghiệp Hóa chất Việt Nam - ông Nguyễn Huy Thông cho biết, để hoàn thành tốt các chỉ tiêu trong nghị quyết nhiệm kỳ tới, tổ chức công đoàn ngành cần tập trung triển khai đồng bộ nhiều nhiệm vụ trọng tâm: “Trước hết, công tác xây dựng đội ngũ cán bộ công đoàn sẽ được ưu tiên, bảo đảm đáp ứng yêu cầu của phong trào công nhân, viên chức, lao động trong tình hình mới. Công đoàn ngành sẽ tiếp tục đầu tư cho đào tạo, bồi dưỡng, đồng thời tăng cường ứng dụng chuyển đổi số và công nghệ thông tin trong quản lý, điều hành để nâng cao hiệu quả hoạt động. Việc động viên, hỗ trợ và bảo vệ quyền lợi hợp pháp của cán bộ công đoàn cũng được xác định là nhiệm vụ xuyên suốt.”
Các góp ý tại cuộc họp được đánh giá là thẳng thắn, đi vào trọng tâm, giúp đơn vị hoàn thiện hồ sơ, kiện toàn nhân sự và chuẩn bị tốt các điều kiện cần thiết để tổ chức đại hội trong thời gian tới. Công đoàn Công Thương Việt Nam khẳng định sẽ tiếp tục đồng hành, hỗ trợ các tổ chức công đoàn trực thuộc trong quá trình chuẩn bị, nhằm góp phần nâng cao chất lượng hoạt động công đoàn trong toàn ngành.