Phó Chủ tịch UBND thành phố Hà Nội Nguyễn Xuân Lưu vừa ký ban hành Kế hoạch số 381/KH-UBND ngày 30/12/2025 về phát triển kinh tế tập thể, hợp tác xã thành phố Hà Nội năm 2026.
Theo kế hoạch, năm 2026 có ý nghĩa đặc biệt quan trọng, là năm đầu tiên thực hiện Nghị quyết Đại hội Đảng bộ Thành phố lần thứ XVIII, đồng thời là năm đầu triển khai Kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội 5 năm giai đoạn 2026 2030. Trong bối cảnh đó, Thành phố xác định phát triển kinh tế tập thể, hợp tác xã là một trong những trụ cột quan trọng, góp phần bảo đảm tăng trưởng bền vững và an sinh xã hội.
Thành phố ưu tiên phát triển các tổ chức kinh tế tập thể, hợp tác xã gắn với chuỗi giá trị sản xuất, kinh tế xanh, kinh tế tuần hoàn, du lịch trải nghiệm, ứng dụng công nghệ cao trong sản xuất và tiêu dùng. Đồng thời, hỗ trợ phát triển bền vững, nâng cao vai trò, vị trí của khu vực kinh tế tập thể trong nền kinh tế.
Thành phố Hà Nội đặt mục tiêu phát triển mạnh kinh tế tập thể theo hướng xanh, số, tuần hoàn, nâng cao chất lượng hợp tác xã, gắn với chuỗi giá trị và chuyển đổi số. Ảnh: Văn Thi
Cùng với đó, Hà Nội khuyến khích phát triển mới các tổ chức kinh tế tập thể, hợp tác xã có chất lượng, đa dạng về quy mô và lĩnh vực hoạt động; hỗ trợ phát triển các mô hình hợp tác xã hoạt động hiệu quả, từng bước trở thành mô hình kiểu mẫu. Việc tạo điều kiện nâng cao chất lượng hoạt động của các tổ chức kinh tế tập thể, hợp tác xã được xác định là giải pháp quan trọng nhằm tạo việc làm, tăng thu nhập cho thành viên hợp tác xã, người lao động và góp phần bảo đảm an sinh xã hội.
Một trong những trọng tâm của kế hoạch là hỗ trợ chuyển đổi số cho hợp tác xã, từng bước hình thành các hợp tác xã số. Qua đó, nâng cao năng lực quản trị, minh bạch tài chính, tăng khả năng tham gia chuỗi giá trị và tiếp cận tín dụng.
Về chỉ tiêu cụ thể, năm 2026, Thành phố phấn đấu tư vấn, hướng dẫn thành lập mới 150 hợp tác xã và 3 liên hiệp hợp tác xã; củng cố từ 240 hợp tác xã trở lên; giải thể trên 100 hợp tác xã ngừng hoạt động, chưa chuyển đổi, chưa tổ chức lại theo Luật Hợp tác xã, thuộc diện giải thể theo quy định của pháp luật. Thành phố đặt mục tiêu hoàn thiện và nhân rộng 10 mô hình hợp tác xã kiểu mới hoạt động hiệu quả; số hợp tác xã, liên hiệp hợp tác xã hoạt động loại tốt, khá chiếm từ 70% trở lên.
Cùng với đó, số hợp tác xã được hỗ trợ tham gia xúc tiến thương mại, mở rộng thị trường đạt 250 hợp tác xã. Dự kiến, có 3.490 cán bộ quản lý, cán bộ chuyên môn nghiệp vụ được đào tạo, tập huấn, bồi dưỡng các kỹ năng quản lý và nghiệp vụ.
Trong lĩnh vực nông nghiệp, Thành phố phấn đấu có 50 mô hình hợp tác xã ứng dụng công nghệ cao, có sản phẩm gắn với chuỗi giá trị và phát triển bền vững. Số hợp tác xã được hỗ trợ lao động trẻ về làm việc là 20 hợp tác xã; số hợp tác xã được hỗ trợ kinh phí thuê địa điểm và vận hành điểm giới thiệu sản phẩm là 10 hợp tác xã.
Về hiệu quả kinh tế, kế hoạch đặt mục tiêu doanh thu bình quân của hợp tác xã đạt 3.200 triệu đồng mỗi năm; thu nhập bình quân của người lao động trong hợp tác xã đạt 70 triệu đồng mỗi năm; lãi bình quân của hợp tác xã đạt 240 triệu đồng mỗi năm.
Thành phố cũng yêu cầu phát triển kinh tế tập thể, hợp tác xã gắn với liên kết chặt chẽ giữa hợp tác xã và doanh nghiệp, coi hợp tác xã là đối tác kinh doanh bình đẳng, hạt nhân trong tổ chức sản xuất theo chuỗi giá trị, phù hợp với xu thế phát triển và hội nhập kinh tế quốc tế. Việc phát triển kinh tế tập thể được đặt trong mối quan hệ hài hòa giữa vai trò kiến tạo của Nhà nước, vai trò tiên phong của doanh nghiệp, vai trò chủ thể của hợp tác xã và người lao động, gắn với khoa học, công nghệ và đổi mới sáng tạo.
Để thực hiện mục tiêu trên, Thành phố xác định các nhiệm vụ, giải pháp trọng tâm gồm: đẩy mạnh tuyên truyền, triển khai Luật Hợp tác xã năm 2023 và các văn bản hướng dẫn thi hành; phát triển kinh tế tập thể theo mô hình xanh, số, tuần hoàn, tăng cường liên kết với doanh nghiệp về chuyển đổi số; tăng cường công tác đào tạo, tập huấn; nâng cao hiệu lực quản lý nhà nước về kinh tế tập thể...