Hơn 5.000 cơ hội việc làm hấp dẫn tại Ngày hội việc làm IUH 2026

Mở rộng quy mô, đa dạng lĩnh vực tuyển dụng

Sáng 24/4, Trường Đại học Công nghiệp TP. Hồ Chí Minh (IUH) tổ chức “Ngày hội việc làm - lần 1 năm 2026”, thu hút đông đảo sinh viên, người lao động và doanh nghiệp tham gia. Đây là hoạt động thường niên của nhà trường nhằm kết nối đào tạo với nhu cầu tuyển dụng thực tế, tạo cơ hội để sinh viên tiếp cận các cơ hội nghề nghiệp tiềm năng và đa dạng.

Sự kiện lần này có sự góp mặt của 60 doanh nghiệp uy tín trong và ngoài nước, hoạt động ở nhiều lĩnh vực như tài chính - ngân hàng, sản xuất công nghiệp, công nghệ, dịch vụ, hàng không, xây dựng và logistics. Trong số đó có Ngân hàng Thương mại Cổ phần Nam Á, Ngân hàng Thương mại Cổ phần Sài Gòn Thương Tín, Công ty Cổ phần kỹ thuật Laser, Công ty TNHH Electronic Tripod Việt Nam, Công ty TNHH Sailun Việt Nam, Công ty Cổ phần Hàng không Vietjet, Công ty Cổ phần Tập đoàn Đầu tư - Thương mại và Xây dựng Vân Khánh…

Theo Ban Tổ chức, ngày hội mang đến hơn 5.000 vị trí việc làm hấp dẫn dành cho sinh viên và người lao động. Các cơ hội tuyển dụng trải rộng ở nhiều ngành như công nghệ thông tin, cơ khí, điện - điện tử, tự động hóa, xây dựng, kinh tế - quản trị, tài chính, logistics, du lịch - dịch vụ và thiết kế.

Điểm nhấn của chương trình năm nay là quy mô tuyển dụng được mở rộng rõ rệt, đặc biệt ở nhóm ngành sản xuất - công nghiệp và giáo dục với hơn 3.000 vị trí, chiếm tỷ trọng lớn nhất. Tiếp đó là các lĩnh vực tài chính - ngân hàng, nhân sự, công nghệ, truyền thông và dịch vụ.

Hơn 4.500 sinh viên đến từ các khoa, viện đào tạo của IUH đã tham gia sự kiện, tạo nên không khí sôi động tại khuôn viên trường. Từ sáng sớm, nhiều sinh viên đã chuẩn bị hồ sơ, xếp hàng tại các gian tuyển dụng để tìm hiểu thông tin doanh nghiệp, ứng tuyển trực tiếp và tham gia phỏng vấn.

Chia sẻ tại sự kiện, PGS.TS Đàm Sao Mai - Phó Hiệu trưởng Trường Đại học Công nghiệp TP. Hồ Chí Minh - nhấn mạnh: Với gần 70 năm hình thành và phát triển, IUH luôn kiên định sứ mệnh đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao, có khả năng hội nhập mạnh mẽ trong môi trường lao động hiện đại.

Theo PGS.TS Đàm Sao Mai, quá trình đào tạo không chỉ dừng lại ở giảng đường hay phòng thí nghiệm mà cần được kiểm chứng bằng thực tiễn thị trường lao động. Vì vậy, ngày hội việc làm chính là nhịp cầu chiến lược để tri thức từ nhà trường gặp gỡ nhu cầu thực tế của doanh nghiệp và nền kinh tế.

Cầu nối hiệu quả giữa nhà trường và doanh nghiệp

Lãnh đạo IUH khẳng định sẽ tiếp tục củng cố mối liên kết chặt chẽ với cộng đồng doanh nghiệp, tạo điều kiện để sinh viên được tiếp cận môi trường làm việc thực tế, nâng cao kỹ năng nghề nghiệp và nắm bắt yêu cầu tuyển dụng ngay từ sớm.

Ngày hội việc làm được xem là một trong những hoạt động chiến lược của IUH trong nhiều năm qua. Thông qua chương trình, sinh viên có cơ hội định hướng nghề nghiệp, tìm hiểu xu hướng tuyển dụng, lựa chọn công việc phù hợp chuyên ngành và rèn luyện kỹ năng phỏng vấn, giao tiếp, xây dựng hồ sơ xin việc.

Về phía doanh nghiệp, đây là dịp quan trọng để tiếp cận nguồn nhân lực trẻ, năng động và có chuyên môn tốt. Nhiều đơn vị cho biết việc tuyển dụng trực tiếp tại trường giúp tiết kiệm thời gian, chi phí và dễ dàng lựa chọn ứng viên phù hợp nhu cầu phát triển dài hạn.

Theo ghi nhận của phóng viên Báo Công Thương, hàng nghìn hồ sơ đã được sinh viên nộp trực tiếp trong ngày hội. Nhiều doanh nghiệp tổ chức phỏng vấn nhanh tại chỗ, kiểm tra năng lực và hẹn lịch trao đổi chuyên sâu sau chương trình.

Trả lời phóng viên Báo Công Thương, ông Trần Minh Đức - Trưởng phòng Thu hút nhân tài Công ty CP Sản xuất Nhựa Duy Tân - cho biết: Doanh nghiệp mang đến 25 cơ hội việc làm kỹ thuật tại 3 nhà máy ở TP. Hồ Chí Minh và Tây Ninh.

Ngoài nhu cầu tuyển dụng, Duy Tân còn phối hợp với Trung tâm Kết nối doanh nghiệp và Giới thiệu việc làm IUH để tiếp nhận sinh viên thực tập, tham gia các hội thảo chuyên đề về cơ khí, chế tạo khuôn mẫu và ứng dụng công nghệ trong sản xuất nhựa.

Nhiều doanh nghiệp tham gia ngày hội cũng đánh giá cao chất lượng đào tạo của IUH. Theo các nhà tuyển dụng, sinh viên của trường có nền tảng chuyên môn tốt, tác phong nghiêm túc, kỹ năng mềm khá hoàn thiện và khả năng thích nghi nhanh với môi trường làm việc thực tế.

Việc doanh nghiệp ngày càng tích cực đồng hành cùng IUH cho thấy xu hướng gắn kết chặt chẽ giữa cơ sở đào tạo và thị trường lao động. Đây cũng là nền tảng quan trọng để nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, đáp ứng yêu cầu phát triển kinh tế, xã hội trong giai đoạn mới.