Đồng bộ giải pháp, siết chặt kỷ luật từ cơ sở
Trong ngành than, lĩnh vực có điều kiện lao động đặc thù, tiềm ẩn nhiều rủi ro, công tác an toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) không chỉ là nhiệm vụ thường xuyên mà còn là yêu cầu sống còn đối với mỗi đơn vị. Thực tiễn tại các doanh nghiệp thuộc Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản (TKV) cho thấy, công tác ATVSLĐ được tổ chức bài bản, đồng bộ, qua đó giảm thiểu tai nạn lao động, nâng cao năng suất, bảo đảm ổn định sản xuất.
Tại Công ty Cổ phần Than Núi Béo, công tác ATVSLĐ ngay từ đầu năm 2026 đã được xác định là nhiệm vụ trọng tâm xuyên suốt. Công đoàn Công ty đã ban hành “Chương trình hành động thực hiện công tác ATVSV năm 2026”. Đồng thời, phối hợp với Giám đốc và Đoàn Thanh niên ban hành Nghị quyết liên tịch về thực hiện công tác ATVSLĐ. Hệ thống kế hoạch, văn bản được xây dựng đầy đủ, từ kế hoạch ATVSLĐ, kế hoạch kiểm tra đến các nội dung tổ chức thực hiện cụ thể.
Công tác đảm bảo an toàn vệ sinh lao động cho người lao động tại Công ty Than Núi Béo cũng được thể hiện qua các bữa cơm công đoàn.
Một trong những điểm nhấn là việc kiện toàn mạng lưới an toàn vệ sinh viên với 246 thành viên, đây là lực lượng trực tiếp bám sát hiện trường sản xuất, đóng vai trò “tai mắt” trong phát hiện nguy cơ mất an toàn. Hoạt động của mạng lưới được duy trì nền nếp, gắn với sinh hoạt định kỳ và sự phối hợp chặt chẽ giữa công đoàn với các phòng chức năng.
Công đoàn Công ty cũng phối hợp với phòng An toàn cử cán bộ tham dự sinh hoạt mạng lưới tại cơ sở, kịp thời giải đáp, xử lý các kiến nghị phát sinh. Theo đó, trong quý I/2026, đơn vị đã tổ chức 9 cuộc kiểm tra ATVSLĐ - phòng chống cháy nổ, 5 cuộc kiểm tra chuyên đề và kiểm tra chấm điểm tại 19 đơn vị sản xuất. Qua đó, nhiều tồn tại được phát hiện, chấn chỉnh kịp thời, góp phần kiểm soát rủi ro ngay từ cơ sở.
Bên cạnh đó, công tác bảo đảm điều kiện làm việc và chất lượng bữa ăn cho người lao động cũng được quan tâm, góp phần nâng cao sức khỏe, phòng ngừa rủi ro trong lao động sản xuất.
Song song đó, phong trào thi đua năm 2026 được phát động với mục tiêu “An toàn - Đoàn kết - Phát triển - Hiệu quả”, tạo động lực để cán bộ, công nhân viên tích cực tham gia cải tiến kỹ thuật, nâng cao năng suất lao động.
Định hướng cho công tác này, ông Hoàng Văn Nhương, Chủ tịch Công đoàn Công ty Cổ phần Than Núi Béo khẳng định, trong quý II/2026, công tác ATVSLĐ tại đơn vị sẽ tiếp tục được triển khai theo hướng chủ động, hiện đại, lấy phòng ngừa làm chính.
Trong đó, trọng tâm là đẩy mạnh ứng dụng công nghệ số, cơ giới hóa, tự động hóa vào sản xuất nhằm giảm thiểu rủi ro, cải thiện điều kiện làm việc cho người lao động. Đồng thời, cần nâng cao chất lượng hoạt động của mạng lưới an toàn vệ sinh viên, gắn công tác an toàn với các phong trào thi đua và nhiệm vụ sản xuất kinh doanh.
“Công tác an toàn phải đi vào thực chất, không dừng ở khẩu hiệu. Cần siết chặt kỷ luật lao động, tăng cường kiểm soát rủi ro ngay từ cơ sở, thực hiện tốt nguyên tắc phòng ngừa từ sớm, từ xa”, ông Hoàng Văn Nhương nhấn mạnh.
Lan tỏa phong trào thi đua, xây dựng văn hoá an toàn lao động
Bên cạnh việc hoàn thiện cơ chế, các đơn vị trong Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam tập trung đẩy mạnh các phong trào thi đua gắn với công tác an toàn, vệ sinh lao động, tạo sự lan tỏa sâu rộng trong toàn hệ thống.
Ngày 29/4/2026, Công ty Cổ phần Địa chất và Khoáng sản - Vinacomin (GEOSIMCO) tổ chức lớp huấn luyện ATVSLĐ và phát động Tháng Công nhân năm 2026. Chương trình được triển khai bài bản, kết hợp giữa lý thuyết và thực hành, tập trung vào nhận diện nguy cơ, phòng ngừa tai nạn và xử lý tình huống khẩn cấp. Qua đó, góp phần nâng cao ý thức chấp hành quy trình, quy định trong lao động, sản xuất.
Ngay sau đó, lễ phát động Tháng Công nhân được tổ chức với điểm nhấn là hoạt động ký kết giao ước thi đua giữa các đơn vị. Các cam kết cụ thể về bảo đảm an toàn, nâng cao năng suất, xây dựng môi trường làm việc “xanh - sạch - đẹp” đã góp phần củng cố ý thức trách nhiệm và tinh thần chủ động trong mỗi cán bộ, công nhân.
Còn tại Công ty Kho vận Đá Bạc, với phương châm “Người lao động là tài sản quý giá nhất”, công tác ATVSLĐ được triển khai đồng bộ, gắn với chăm lo đời sống người lao động. Mạng lưới an toàn vệ sinh viên hoạt động hiệu quả, thường xuyên kiểm tra hiện trường, kịp thời phát hiện và kiến nghị xử lý các nguy cơ mất an toàn. Chỉ trong quý I/2026, đã có 146 kiến nghị được giải quyết, cho thấy sự vào cuộc quyết liệt của cả hệ thống.
Trong khi đó, Công ty Kho vận và cảng Cẩm Phả đã chủ động xây dựng và triển khai kế hoạch Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2026 với chủ đề: “Đổi mới quản lý và nâng cao hiệu quả công tác an toàn, vệ sinh lao động trong kỷ nguyên số”. Điểm nổi bật là việc quán triệt nguyên tắc “6 rõ”. Đó là rõ người, rõ việc, rõ thời gian, rõ trách nhiệm, rõ sản phẩm, rõ thẩm quyền. Qua đó, nâng cao trách nhiệm của từng cá nhân, đơn vị.
Cùng với đó, các giải pháp đồng bộ được triển khai. Trọng tâm là tăng cường truyền thông, huấn luyện nhằm nâng cao nhận thức cho người lao động. Các đơn vị cũng đẩy mạnh áp dụng cơ giới hóa, tự động hóa trong sản xuất, cải thiện điều kiện làm việc tại những vị trí có nguy cơ cao. Đồng thời, xây dựng tiêu chí kiểm soát vệ sinh công nghiệp tại công trường, phân xưởng.
Thực tiễn cho thấy, khi công tác ATVSLĐ được triển khai gắn với phong trào thi đua và sự tham gia chủ động của người lao động, hiệu quả mang lại là toàn diện. Không chỉ góp phần giảm thiểu tai nạn lao động, công tác này còn tạo nền tảng nâng cao năng suất, chất lượng sản phẩm và xây dựng văn hóa doanh nghiệp.
Trong bối cảnh ngành than đẩy mạnh chuyển đổi số và tái cơ cấu theo hướng hiện đại, yêu cầu đối với công tác ATVSLĐ ngày càng cao. Điều đó đòi hỏi các đơn vị tiếp tục đổi mới phương thức quản lý, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực và tăng cường đầu tư công nghệ tiên tiến.
Đặc biệt, Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động năm 2026 sẽ diễn ra từ ngày 1/5 đến 31/5 với chủ đề: “Đổi mới quản lý và nâng cao hiệu quả công tác an toàn, vệ sinh lao động trong kỷ nguyên số”. Đây là dịp để các đơn vị rà soát, củng cố và nâng cao hiệu quả công tác an toàn lao động, hướng tới xây dựng môi trường làm việc an toàn, hiện đại, bền vững.